Curso Online Avaliação de Desempenho por Competência | Centro de Estudos e Formação

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O que aprenderei?
O que é a avaliação de desempenho por competência
Os critérios da avaliação de desempenho por competência
A função de líderes e gestores durante o processo avaliativo
Os benefícios corporativos da avaliação de desempenho por competência
As vantagens para os funcionários da avaliação por competências
O processo de avaliação de desempenho por competência.

Avaliação de Desempenho por Competência

Competitividade e trabalho em equipe estão interligados dentro de uma empresa. E, para que isso não seja algo negativo para organização, é interessante procurar meios de gerir esses dois fatores.

Uma equipe empresarial precisa de uma pessoa para guiá-las e geri-las, sendo assim é super importante a designação de um líder, com métodos coerentes de gestão.

Um modelo interessante é o de gestão por competência, que irá basear-se na avaliação de desempenho.

É importante saber se todos da equipe estão interligados de forma harmônica, com metas focadas no mesmo objetivo e empenhadas com seus serviços. É possível alcançar todas essas metas acima através da avaliação de desempenho por competência, tornando a equipe cada vez mais produtiva e fazendo com que os lucros se tornem maiores.

Manter o ambiente propício também é importante para o desempenho de trabalho. Por isso, saiba como motivar e bonificar avaliando o desempenho de cada colaborador, mantendo a competitividade de forma saudável e beneficiando a empresa.

Então, se interessou pelo assunto? Quer entender mais sobre esses métodos de avaliação por desempenho? Falamos tudo isso em nosso Curso Online Avaliação de Desempenho por Competência. Continue lendo para saber um pouco mais sobre ele.  

O que você vai estudar no Curso Online Avaliação de Desempenho Por Competência

O Curso Online Avaliação de Desempenho por Competência tem 5 módulos, que lhe ensinarão não só o passo a passo para uma boa avaliação, como também tudo o que envolve o assunto.

O curso avaliação de desempenho por competência começa introduzindo questões básicas da avaliação por desempenho, como seu surgimento, qual o foco da avaliação, os conceitos e a relação entre gestão estratégica e gestão por competência.

O curso segue explicando o passo a passo para fazer a avaliação de desempenho por competência. Explana também sobre o que fazer com os resultados e quais as competências podem ser avaliadas durante e após a avaliação.

Vamos explicar também quais profissionais são precisos para o processo, o período das avaliações e quão importante é a necessidade do líder estar envolvido em todo o procedimento.

E por fim, trataremos sobre os erros que podem ocorrer no andamento da avaliação de desempenho por competência e como é importante para empresa e para o seu lucro fazer essa avaliação.

Porém nosso curso avaliação de desempenho não se prende apenas a esse material. Possui também uma biblioteca dentro do curso, de forma com que cada módulo apresente artigos e vídeos complementares, para que seus estudos sejam completos, oferecendo visões mais profissionais sobre assunto.

Além disso, o material extra traz artigos específicos e focados em alguns pontos abordados nos módulos, como as competências a serem trabalhadas, os líderes de empresa, métodos de avaliação por desempenho, gestão estratégica, entre outros.

Áreas de atuação para quem estuda avaliação de desempenho por competência

A área de atuação para quem executa a avaliação de desempenho por competência é bastante ampla. Ela é relevante na rotina de diretores, gestores, gerentes e profissionais da área de recursos humanos.

O principal ponto do processo de avaliação é que sua realização precisa ser feita por um líder da empresa, de forma com que haja um relacionamento vertical entre os membros da equipe, fornecendo feedbacks e otimizando o rendimento do time. Afinal, independente da área de atuação, a avaliação desempenho por competência faz toda a diferença.

Para gestores e gerentes, a avaliação de desempenho por competência é interessante na construção da motivação dos seus colaboradores, através da valorização e bonificação do desenvolvimento do funcionário que performa bem.

O gerente ou gestor consegue, através dos resultados da avaliação, criar um ambiente competitivo de uma forma positiva para empresa, criando melhorias e identificando formas de incentivar o colaborador a se empenhar no seu trabalho.

A avaliação é relevante na rotina do profissional de recursos humanos, pois ajuda a identificar se um colaborador está adaptado a sua equipe e cargo. Caso um funcionário não esteja adequado a sua alocação, deve-se tomar providências.

Certifique-se e avalie-se no curso de avaliação de desempenho

Por que se certificar em nosso portal? Em nossos cursos online com certificado lhe proporcionamos as informações necessárias para aplicá-las no seu ambiente de trabalho. Então, para comprovar as informações assimiladas é fundamental que você faça nosso processo avaliativo e consiga a sua certificação.

Com a certificação é possível melhorar o currículo, eliminar alguns créditos na faculdade e até mesmo somar pontos em provas de título (caso previsto em edital).

Nosso processo é simples, eficaz e opcional. Constituído por uma avaliação de questões verdadeiras e falsas, é preciso acertar 70% das questões para conquistar o seu certificado e poder aplicar seus aprendizados (consulte nossas condições de contratação para maiores informações). O aluno tem até cinco chances para realizar prova, podendo fazer novamente caso não consiga de primeira.

Nossa carga horária é você quem escolhe, de acordo com seu trabalho, atividades diárias, enfim, de acordo com os seus horários pessoais. É possível escolher uma carga horária entre 5 a 360 horas. Vale lembrar também que o nosso certificado é válido em todo território nacional.

Diferenciais que o nosso portal oferece para quem trabalha com gestão por competência

O nosso portal possui alguns diferenciais para você quem tem interesse em se tornar um profissional de peso no mercado:

  • Nossos conteúdos são constantemente atualizados e selecionados da forma mais criteriosa possível pela nossa equipe pedagógica.

  • Temos vários cursos sobre muitos assuntos, o que permite com que você faça um curso principal de interesse e outros com assuntos relacionados.

  • A melhor vantagem do nosso postal é o baixo investimento em seu aprendizado. Possuímos o Pacote Master, com mais de 1.300 opções de cursos online. Por uma taxa de R$69,90, você tem acesso durante todo ano, podendo fazer qualquer dos nossos cursos nesse período.

  • Nossos horários são totalmente flexíveis dando autonomia para o aluno escolher que horas e em quais dias deseja estudar nossos cursos online com certificado, permitindo um aprendizado no seu ritmo pessoal.

  • O local de estudo também fica a critério do aluno, pois nosso ambiente virtual de aprendizagem (AVA) se adapta a tela do celular, tablet, computador, sendo necessário apenas do acesso à internet.

Inscreva-se hoje mesmo e comece a explorar todo esse conhecimento disponível em cursos online! Com tantas oportunidades, deixar essa passar é bobagem, não é mesmo?

Objetivos

• Entender o que é a avaliação de desempenho por competência.
• Descobrir os benefícios da avaliação de desempenho por competência.
• Aprender a estruturar um processo avaliativo.
• Conhecer as competências a serem avaliadas.
• Compreender a relação entre a avaliação e a gestão estratégica.

Área de aplicação

O Curso Online Avaliação de Desempenho por Competência é indicado para alunos e profissionais das áreas de recursos humanos, administração e gestão de pessoas. Também é indicado para todo e qualquer profissional que deseja se atualizar, capacitar ou aperfeiçoar no assunto.

Pré-requisitos acadêmicos

Nossos cursos online com certificados são direcionados para várias áreas de atuação profissional, para que estes possam aperfeiçoar e atualizar seus conhecimentos, bem como para uma constante capacitação na modalidade de cursos profissionalizantes Livres online.

Pré-requisitos técnicos

Sugerimos que você utilize os recursos abaixo:

  • Navegador Google Chrome ou Mozilla Firefox (versão mais atualizada possível);
  • Leitor de arquivos PDF (Adobe Reader 7 ou Superior, Foxit Reader ou Sumatra);
  • Conexão com a internet de pelo menos 64 kbps;
  • Computador que tenha processador Pentium 2 ou superior;
  • Computador com pelo menos 1Gb de memória.

O processo de certificação no Centro de Estudos e Formação é simples e dinâmico. Após estar matriculado e ter estudado o conteúdo proposto, o aluno deverá comprovar seus conhecimentos através da Avaliação por questionário, no qual opta por responder um questionário com um número definido de perguntas.

Não existem avaliações presenciais, tudo é realizado através do site.

O certificado só será emitido após o aluno ter cumprido seu período de estudos, ter aprovação na avaliação do curso pretendido e confirmado o pagamento da taxa de avaliação.

O MEC autoriza apenas cursos de graduação e pós-graduação. Por sua vez, as Secretarias de Educação dos Estados autorizam cursos técnicos profissionalizantes e cursos do ensino médio.

O cursos de nosso portal são Cursos Livres de Educação Continuada para atualização, aperfeiçoamento e capacitação e não se classificam como cursos de graduação, pós-graduação ou técnico profissionalizantes. Ampla legislação brasileira trata sobre a oferta de cursos livres.

Após a Lei nº 9.394 - Diretrizes e Bases da Educação Nacional, os Cursos Livres passaram a integrar a Educação Profissional, mas como Educação Profissional de Nível Básico, caracterizando-se pela modalidade de educação não formal de duração variável, destinada a proporcionar conhecimentos, ao cidadão, que lhe permitam se aperfeiçoar, se capacitar ou se atualizar para o trabalho. Cursos Livres não exigem escolaridade anterior. Fonte: Secretaria de Educação de São Paulo.

Utilizando-se de nossa significativa experiência em educação e tecnologia, nosso portal busca apoiar o incentivo educacional para a sociedade, estabelecido na Constituição Federal. Em seu artigo 205 ela dispõe que a educação é direito de todos e deverá ser incentivada pela sociedade. Esta prática é também descrita pelo artigo 206, que prevê que o ensino será ministrado com base em alguns princípios e em seu inciso II: “a liberdade de aprender, ensinar, pesquisar e divulgar pensamentos, a arte e o saber”.

Outros ordenamentos legais que tratam sobre os cursos livres são o Decreto Presidencial nº 5.154 de 23 de julho de 2004 e as normas da Resolução CNE nº 04/99 – MEC (art. 7º, § 3º) de 7 de outubro de 1999.

Nossos certificados são válidos para fins curriculares, prova de títulos, avaliações de empresas bem como promoções internas, para enriquecer seu currículo, obter gratificações adicionais conforme plano de carreira, seleções para mestrados e doutorados, créditos de carga horária ou extensão em universidades, concursos públicos e várias outras possibilidades, nas modalidades atualização/aperfeiçoamento/capacitação. Os certificados não podem ser utilizados para outros fins tais como, certificados técnico profissionalizante ou graduação, pós-graduação como também não dão direito de assumir responsabilidades técnicas. Sempre consulte previamente o edital ou instituição em que pretende apresentar o certificado para verificar as especificações e as regras que se aplicam.

Pode ficar certo que terá em mãos uma certificação respeitada em todo território nacional. Mais de 130 mil pessoas já atestaram a qualidade dos serviços que disponibilizamos em nosso portal. Faça parte você também.

Veja como é fácil demais conseguir seus certificados no Centro de Estudos e Formação:

Como Funciona

Cursos EAD

Adquirir conhecimento e obter a comprovação das habilidades conquistadas é muito simples no Centro de Estudos e Formação. Realizando a sua inscrição e investindo na taxa de matrícula, você terá acesso a um completo e amplo material de estudos dos mais de 1.300 cursos online disponibilizados.

Material de estudos

O aluno terá acesso a vídeos, artigos, links, livros para downloads e muito mais. Alguns cursos são disponibilizamos com conteúdos modulares, que são agrupados por assuntos, antecipando o que será abordado, ou por conteúdos exclusivos, elaborado pela nossa equipe pedagógica competente. A equipe é responsável também por reunir e selecionar os melhores conteúdos para compor o material dos cursos, atualizar o material e criar novos cursos. Tudo isso facilitar o processo de aprendizagem do aluno e fornecer mais e mais conhecimento.

Ambiente Virtual de Aprendizagem

Para facilitar ainda mais os seus estudos, utilizamos nossa expertise em tecnologia para criar o Ambiente Virtual de Aprendizagem. Nele, o aluno acessa um sistema desenvolvido especialmente para maximizar os resultados e facilitar a sua vida, de maneira moderna e intuitiva. O AVA é otimizado para tablets, smartphones e computadores, assim, você pode estudar quando e onde quiser.

Processo avaliativo e certificados

Após estudar o conteúdo completo dos cursos, você pode testar os conhecimentos através de uma avaliação final composta por questões de verdadeiro ou falso. Nesse momento, o aluno selecionará a carga horária desejada do curso online, bem como a modalidade do curso: capacitação, atualização ou aperfeiçoamento. Você terá cinco tentativas para conquistar nota igual ou superior a sete pontos. Caso necessite de mais chances, o aluno pode entrar em contato com nossa Central de Atendimento clicando aqui.

Se desejar receber o certificado, será necessário efetuar o pagamento da taxa de avaliação e aguardar o período mínimo de estudos para cada carga horária. Um dos nossos diferenciais é nosso cuidado com a datação e quantificação horária dos nossos certificados. Cada carga horária possui um período mínimo de estudos que deve ser cumprido individualmente para dar validade e segurança ao certificado. Para conferir os valores e período mínimo, clique aqui e não deixe de realizar sua matrícula no Centro de Estudos e Formação.

Clique e conheça o Centro de Estudos e Formação
Cargas-horárias disponíveis:

De 5h a 360h. Você terá acesso a 100% do material deste curso e decidirá qual carga horária quer, somente se desejar prestar avaliação;

Investimento:

Você terá acesso a este curso assim que se inscrever no Centro de Estudos e Formação. Inscreva-se agora mesmo, investindo apenas R$69,90 e tenha acesso integral a este curso e a todos os mais de 1.300 cursos, durante 1 ano inteiro. Você poderá estudar quantos cursos quiser, sem pagar nada a mais por isso. Não há mensalidades!

Certificado:

Caso desejar certificado, o processo de certificação é opcional e está disponível para todos os nossos cursos do nosso portal.

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